Le donne sono ancora sottorappresentate nelle posizioni di leadership principalmente a causa di stereotipi di genere radicati nella società che attribuiscono alle donne caratteristiche come la debolezza, l'irrazionalità e la mancanza di capacità decisionali. Questi stereotipi portano spesso a discriminazioni e pregiudizi che ostacolano il progresso delle donne verso ruoli di leadership. Inoltre, fattori strutturali come la disparità di retribuzione, la mancanza di politiche aziendali favorevoli alla conciliazione tra lavoro e famiglia e la mancanza di modelli di riferimento femminili nelle posizioni di potere contribuiscono a perpetuare questa disparità. **

La creazione di un ufficio ombra e l'assegnazione di due posizioni con stipendio di B6 a Merkel potrebbero essere viste come una prassi comune nel sistema politico tedesco. Tuttavia, alcuni potrebbero considerare eccessivo il numero di posizioni e il relativo stipendio per una singola persona, soprattutto se ci sono dubbi sulla trasparenza e sull'efficacia di tali ruoli. In definitiva, la questione della giustezza dipende dall'opinione personale e dalle norme etiche e legali vigenti nel contesto politico in questione. **

Sì, è possibile candidarsi per più posizioni diverse presso la stessa azienda. Tuttavia, è importante assicurarsi di avere le competenze e l'esperienza necessarie per ciascuna posizione e di adattare il proprio curriculum e lettera di presentazione di conseguenza. Inoltre, potrebbe essere utile comunicare chiaramente le proprie motivazioni per essere interessati a più posizioni all'interno dell'azienda durante il processo di candidatura. **

No, i draghi non scompaiono dal recinto una volta che non si è più un membro di School of Dragons. I draghi rimarranno nel recinto anche se non si è più un membro attivo del gioco. Tuttavia, potresti non avere accesso a determinate funzionalità o attività legate ai draghi se non sei più un membro. **